Тюменский госуниверситет впервые участвовал в рейтинге работодателей России от HeadHunter. И сразу оказался в числе лидеров, заняв 28 строчку.
В этом авторитетном исследовании вуз решил участвовать не случайно: в 2015 году он отметил 85-летие, в рамках которого были подведены итоги, намечены масштабные планы развития. В настоящий момент здесь работают 3114 специалистов, 1655 из них - это научно-педагогический состав и работники сферы научного обслуживания. Важно было увидеть объективные отклики и оценки работы как от соискателей, так и от сотрудников, HR-специалистов.
«У нас выстраиваются эффективные коммуникации со всеми сотрудниками университета, все они стремятся изменить себя и трансформировать университет в лучшую сторону, - считает начальник управления по работе с персоналом Елена Кухтерина. – Вуз меняется, и мы непрерывно совершенствуем в нем условия работы».
Есть множество преимуществ работы в Тюменском госуниверситете. Главное, в нем созданы особые условия при приеме на работу молодых ученых с высоким потенциалом, грамотно организованы долгосрочные исследовательские стажировки в ведущие российские и зарубежные научно-образовательные центры. Привлекательными для сотрудников являются программы дополнительного материального стимулирования академической активности.
Отметим, ТюмГУ входит в число работодателей президентской программы «Глобальное образование».Оказаться в рейтинге HeadHunter - большая победа и прекрасная возможность продемонстрировать успешную работу вуза.
Источник:
Управление информационной политики ТюмГУ
