ТюмГУ тиражирует опыт трансформации университетов
В ТюмГУ завершилась стажировка команды управленцев Забайкальского государственного университета. Им рассказали о развитии проектов и представили опыт запуска и реализации программы «Приоритет 2030» в Тюменском госуниверситете.
Обучение прошло в рамках программы повышения квалификации «Особенности проектной деятельности в российских университетах», разработанной Проектным офисом ТюмГУ совместно с Академией управления WINbd. Организаторы отмечают, уникальность проекта заключается в анализе реального опыта участия Тюменского государственного университета в федеральных программах («5−100», «Приоритет 2030») и запуска Западно-Сибирского межрегионального научно-образовательного центра мирового уровня.
Программа спроектирована для управленческих команд, руководителей проектов и политик. Обучение, которое специалисты ЗабГУ прошли в тюменском вузе, состояло из теоретических лекций, практических занятий, анализа кейсов.
Мероприятие стало логичным продолжением семинара «Практика внедрения проектного управления в вузах», участие в котором приняли более 60 человек из 38 вузов России.
«Запуск проектов изменений — это непростая задача, в решении которой помощь более опытных коллег никогда не будет лишней. Проектный офис ТюмГУ сформировал и апробировал на практике набор методологических и управленческих инструментов. Мы готовы делиться своими наработками, помогать организациям, которые находятся в начале пути внедрения проектного управления. Передача опыта и открытое обсуждение не только успехов, но и неудач помогает нам самим двигаться вперед и вместе отвечать на новые вызовы», — отмечает Сергей Черепанов, руководитель Проектного офиса ТюмГУ.
Источник:
Управление стратегических коммуникаций ТюмГУ
