Золотая ладья
В канун юбилейного года 90-летия ТюмГУ с целью повышения мотивации сотрудников университета, выявления и признания их достижений и талантов, а также вовлеченности в проекты развития вуза стартует конкурс
В индивидуальных номинациях соискателями на звание победителя могут быть только работники ТюмГУ.
В составе групповых номинаций участниками конкурса могут быть как работники университета, так и лица, состоящие в трудовых отношениях с ТюмГУ в форме внешнего совместительства или работающие на проектной основе, а также обучающиеся.
«Команда года»
«Исследователь года»
«Преподаватель года»
«Новое имя»
«Лидер года»
«Прорыв года»
«Специалист года»
Награды
Победителей конкурса в каждой номинации определяет Ученый совет университета тайным голосованием.
Имена победителей озвучат в период с 23 по 27 декабря 2019 года на торжественном приеме.
Победители в 7 номинациях получат уникальные статуэтки традиционного университетского символа Золотой ладьи, изготовленные из бразильского агата и бронзы. Изделия являются настоящими образцами декоративно-прикладного искусства.
Кроме этого, номинантов ждут дипломы, памятные призы и денежные премии.
Золотая ладья
прием заявок
с 4 декабря по 14 декабря
Участники
В индивидуальных номинациях соискателями на звание победителя могут быть только работники ТюмГУ.
В составе групповых номинаций участниками конкурса могут быть как работники университета, так и лица, состоящие в трудовых отношениях с ТюмГУ в форме внешнего совместительства или работающие на проектной основе, а также обучающиеся.
Номинации
«Команда года»-
Присваивается институту, кафедре, лаборатории, отделу, любому другому подразделению, исследовательской или проектной команде в ТюмГУ за значимые результаты и эффективную деятельность в 2019 году.
«Исследователь года»-
Присваивается работнику категории НПР за существенные достижения в исследовательской деятельности ТюмГУ и значимый вклад в развитие исследовательской повестки Университета (наличие публикаций в журналах мирового уровня, проведение актуальных научных исследований, имеющих высокую научную ценность и практическую значимость, участие в международных грантах и (или) грантах РНФ, РФФИ).
«Преподаватель года»-
Присваивается работнику категории ППС за создание новых образовательных программ, разработку высококачественных учебных материалов, внедрение инновационных разработок в сфере образования и осуществление профессиональной педагогической деятельности на высоком уровне.
«Новое имя»-
Присваивается работнику ТюмГУ, впервые принятому на работу в Университет не ранее 1 сентября 2018 года, за высокие достижения в научной, образовательной, инновационной, административной и иной значимой для формирования положительного имиджа университета деятельности.
«Лидер года»-
Присваивается руководителю структурного подразделения или проекта за высокие заслуги в деле формирования и развития команды, достижение высоких результатов в деятельности и успешную реализацию ключевых проектов.
«Прорыв года»-
Присваивается работнику, коллективу структурного подразделения, исследовательской или проектной команде за успешные, впервые выполненные в ТюмГУ проекты или любые другие яркие успехи и достижения, способствовавшие развитию Университета, в том числе проекты и/или результаты исследований, получившие наиболее широкое позитивное освещение в СМИ.
«Специалист года»-
Присваивается работнику Университета (за исключением НПР и руководителей структурных подразделений) за высокие достижения в административной деятельности.
Награды
Победителей конкурса в каждой номинации определяет Ученый совет университета тайным голосованием.
Имена победителей озвучат в период с 23 по 27 декабря 2019 года на торжественном приеме.
Победители в 7 номинациях получат уникальные статуэтки традиционного университетского символа Золотой ладьи, изготовленные из бразильского агата и бронзы. Изделия являются настоящими образцами декоративно-прикладного искусства.
Кроме этого, номинантов ждут дипломы, памятные призы и денежные премии.
Заявки с пометкой «Конкурс» принимаются по адресу: a.s.latyshev@utmn.ru.
